martes, 7 de abril de 2009

Universidad Católica de Concepción, C&S e INNOVA presentan oferta de capacitación para operadores calificados de maquinaria forestal

Este miércoles 8 de abril, a las 11 horas, se realizará la Ceremonia de lanzamiento del proyecto “Oferta de capacitación para operadores calificados en maquinaria forestal”, iniciativa aprobada por Innova Chile- Corfo, presentada por C&S Capacitación junto al apoyo académico de la Universidad Católica de la Santísima Concepción.

El acto, que se efectuará en el Auditorio San Mateo del Campus San Andrés, contará con la presencia del intendente de la Región del Bío-Bío, Jaime Tohá; el rector de la UCSC, Dr. Juan Cancino; el presidente de Corma Bío-Bío, Jorge Serón, y el director de Regional de Corfo Bío-Bío Claudio Elgueta, además de otras autoridades universitarias y empresariales. El proyecto será presentado por Iván Arenas, gerente de C&S Capacitación

Para la aprobación del proyecto, en diciembre pasado, fue valorada la asociatividad de distintos entes públicos y privados, entre los cuales están presentes las 10 empresas de servicios, la Universidad Católica de la Santísima Concepción (UCSC), además, se cuenta con el patrocinio de la Agencia Provincial de Desarrollo Productivo de Arauco, la asociación gremial CORMA, la Corporación para el Desarrollo de la Formación Técnica del Sector Forestal y Maderero, REDFORMA y el apoyo del FOMIN-Banco Interamericano de Desarrollo (BID). A lo anterior, se suma la implementación de un proyecto productivo en una de las provincias más pobres del país.

Los montos aprobados por INNOVA CHILE alcanzan los 79 millones de pesos, mientras los aportado por el BID – FOMIN, 13 millones de pesos, y por empresas asociadas, 40 millones de pesos, sumando un total de 132 millones de pesos.

El proyecto considera formar en una etapa piloto a diez jóvenes de la Provincia de Arauco, egresados de los Liceos Técnicos de la Provincia. El proceso selección (entrevistas a los postulantes, su familia y su entorno) recibe apoyo de la Dirección de Pastoral de nuestra UCSC. Los aspectos valóricos serán predominantes en el proceso de selección de los aprendices. Al término del proceso de formación, a los diez postulantes los espera un puesto de trabajo en las empresas de servicios asociadas al proyecto.

La capacitación se realizará en dependencias de la UCSC en Cañete y los resultados del proyecto quedarán a disposición del Instituto Tecnológico de la Universidad.

Edición: Universia / RR
Fuente: Universidad Católica de la Santísima Concepción

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